2017年01月09日，山東華源萊動許允和總經理和于家謙營銷總經理在松澤電器顧總、朱總的陪同下蒞臨生產現場參觀指導 朱總首先為來賓介紹松澤電器的企業文化和理念 顧總詳細報告了2016年松澤電器的工作成績和...
12月29日松澤電器2016年度供應商會議在明都豪格國際酒店圓滿拉下帷幕。此次會議邀請各路英豪，我們一起度過了充實而有收獲的一天。 以“互聯共贏”為主題，我司高層與參會者展開相關的討論，圖為現場 簽到 29日上...
你連清晨都控制不了，何談人生 一日之計，始于清晨。南懷瑾先生曾說過：“能控制早晨的人，方可控制人生。一個人如果連早起都做不到，你還指望他這一天能做些什么呢?”人生的改變，就是伴隨著清晨的6點鐘...
松澤2016年上海法蘭克福汽配展獨樹一幟引爆展館 2016年11月30日至12月3日，第13屆上海法蘭克福國際汽配展在上海國家會展中心成功舉辦。此次展會規?？涨埃s有7000家展商參展，松澤以最新的產品和創新的展臺亮相汽...
松澤2016經銷商會議“互聯&共贏”開啟汽配行業新思路 2016年12月4日，常州松澤電器2016年度經銷商會議在常州紫薇園大酒店圓滿落下帷幕。會議吸引了來自全國各地的企業家、經銷商前來參會，在2016年的最后一個...
2013-06-1010:51:30 每個企業的發展都會經歷階段性，每一個階段都會有質的提升。松澤公司自創辦以來已經走過8個年頭，從無到有，從弱到強，松澤電器的廠區規模、機器設備、研發能力和員工均在逐步攀升。今天，松澤公...
5月份以來，公司多方面的培訓全面展開，6S現場管理培訓；電氣安全知識培訓；分析與解決生產的技術—8D分析報告；工廠全面改善TPM實務等，各項培訓工作圓滿結束，與此相關的全公司展開了6S全面的管理，同時針對出現的...
2013年9月26日至2013年9月28日，常州市松澤電器有限公司經銷商答謝會在常州隆重召開。出席本次大會的人員有常州市松澤電器有限公司總經理顧千虎先生及其夫人張瑞霞女士、...
為全面提升我司中層管理人員對TPS的認識與理解，學習先進管理模式，轉換工作方式方法，經公司領導批準，于2013年11月23日，我公司特組織涵蓋生產、技術、財務、質量、人事等眾多部門共計8人的研修團隊，赴日進行為...
常州市松澤電器有限公司從成立伊始，就明確樹立打造“軍隊型、家庭型和學習型”的管理理念，通過開展一系列的舉措，逐步建立健全了具有松澤特色的“選、用、育、留”人才管理機制。本次培訓內容，涵蓋了企業發展歷...
